Recruiter

Vacaturenr. 2023-00213

Voor onze opdrachtgever de omgeving Uden zijn we op zoek naar een enthousiaste Recruiter. Je komt te werken in een succesvolle en toekomstgerichte organisatie waarbij aandacht voor jou en je collega's, een leuke werksfeer en teamspirit centraal staan.

Als recruiter maak jij de perfecte match tussen talent en onze klanten. Dagelijks bel jij jouw kandidaten binnen 24 uur op en vertel je hoe blij jij bent met hun reactie. Met een paar strakke vragen check jij direct of ze geschikt zijn.
Werken bij onze opdrachtgever betekent werken bij een jonge en frisse club.

Is matchen jouw favoriete werkwoord? Dit ga je doen:

• Jouw dag draait om het maken van de match. Welke nieuwe sollicitanten zijn er vandaag binnengekomen? Jij belt ze allemaal!;
• Jij bent het allereerste aanspreekpunt voor onze potentiële nieuwe collega's. En omdat je een eerste indruk maar één keer kunt maken, zorg je dat dit is zoals je het zelf ook zou willen;
• Wat is de status van de lopende aanvragen? Jij zit er bovenop en zorgt voor de snelste doorlooptijd van sollicitatie naar contract. Samen met je collega HR medewerker zorgen jullie voor een snel proces van sollicitatie naar een goede onboarding; 
• Moeilijk op te vullen vacatures? Jij hebt wel een idee waar dat aan ligt en spart hierover met je collega’s. Samen weten jullie als geen ander wat de sollicitant nodig heeft; 
• Onze collega's, of zoals wij ze noemen: thuismakers, werken hard! Maar naast de harde eisen, gaat het nu nog meer om de zachte kant. Als recruiter heb jij snel door wanneer sollicitanten echt gaan stralen.

Functie-eisen

Wat wij zoeken voor onze opdrachtgever is iemand die:
Een snelle denker en starter is die weet van aanpakken. Jij weet als geen ander wat ‘Smile when you dial’ inhoudt.

Verder heb je:  

• Een MBO of HBO diploma; 
• Minimaal een jaar werkervaring in recruitment.

Waar kom je te werken?

Onze opdrachtgever is een van de grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Hier werk je met 16.000 trotse collega’s. Zij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden. Of het nu gaat om leeftijd, geslacht, geloof, seksuele geaardheid, culturele achtergrond of opleiding: iedereen is welkom als klant of medewerker. Samen zijn zij al meer dan 50 jaar scherp op schoon.

Arbeidsvoorwaarden

Onze opdrachtgever bied je een uitdagende en verantwoordelijke functie in een leuk team! Je krijgt beschikking over alle middelen die nodig zijn om successen te realiseren. Uiteraard bieden zij een passend salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en korting op diverse verzekeringen.

Dit krijg je als Recruiter;

• Een salaris tussen de €2.300,- en €3.300,- euro per maand, afhankelijk van jouw kennis, ervaring en ontwikkeling;
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling;
• 26 vakantiedagen en 6 atv-dagen (op fulltime basis, parttime naar rato);
• Vergoedingen en waarderingstantièmes;
• Telefoon en laptop;
• De mogelijkheid tot thuiswerken met meubilair en apparaten in bruikleen; 
• Fris in je werk: het programma voor duurzame inzetbaarheid. Dit pakket biedt jou onder andere doorgroei- en trainingsmogelijkheden.

Sollicitatieprocedure

Wil jij meer betekenen als Recruiter? Herken jij je in bovenstaand profiel? Moedigh gaat graag met jou in gesprek. Samen bepalen we of de functie, jouw competenties, jouw ambitie en de cultuur van de organisatie op elkaar aansluiten.

Alleen sollicitaties via de button 'direct solliciteren' bij de vacature op onze website www.moedigh.nl worden in behandeling genomen. Als je nog vragen hebt, bel dan Kelly Keizer 06-82 04 46 64.